Du kan endre innstillinger på en enkelt ansatt for Timeregistrering. Det gjør du via Byrå - Medarbeider.
Standard antall arbeidstimer den ansatte jobber
Du stiller også inn standard antall arbeidstimer den ansatte jobber. Dette brukes i de tilfeller hvor timeliste leveres for en dag med et lavere antall timer enn en standard arbeidsdag. Du vil da få en advarsel, men kan likevel velge å sende inn timelista.
Effektivitetsgrad styrer hvor mye av medgått tid som skal faktureres
Her setter du også effektivitetsgrad. Dette er en målestokk på hvor mye av den medgåtte tiden som skal faktureres. Du kan for eksempel sette denne til 50%. Benytter du da én time på en oppgave, vil systemet foreslå at du fakturerer for en halvtime. Dette kan overstyres av den som godkjenner timen.
Medarbeider kan godkjenne andre sine timer
Du kan nå velge om denne medarbeideren skal kunne godkjenne andre sine timer eller om det skal benyttes automatisk godkjenning:
- Kan godkjenne timer: Du kan kun godkjenne for de medarbeidere eller firma som tilhører samme avdeling eller avdelinger under din avdeling. Unntaket er om du er direkte tilknyttet et firma. Da kan du godkjenne på dette, selv om det tilhører en annen avdeling enn din.
- Automatisk godkjenning er beregnet på mindre regnskapsbyrå. Her vil timelista automatisk godkjennes når den leveres uten at en annen medarbeider har kontrollert den. Grunnlaget går da direkte til fakturering.
Avslutt alle innstillinger med Lagre.